Tallenne webinaarista: Muutosjohtamisen myytinmurtajat

”Muutos on jatkuvaa.”

”Kaikki johtaminen on muutosjohtamista.”

”Muutosjohtamisen arvoa ja tuloksia ei voi mitata.”

Tässä webinaarissa räjäytetään muutosjohtamiseen liittyviä myyttejä!

Muutosjohtaminen on systemaattinen toimintatapa, jonka fokus on muutoksen inhimillisessä puolessa eli ihmisissä. Muutosjohtamisen tavoite on, että muutoksen kohteena oleva tiimi, yksikkö tai organisaatio hyväksyy, omaksuu ja ottaa käyttöön ne ratkaisut, jotka muutoshankkeella toteutetaan.

Muutosjohtamiseen liittyy kuitenkin useita harhaluuloja, joita oikaistaan syyskuun webinaarissamme. Tervetuloa mukaan murtamaan muutosjohtamisen myyttejä!

Moikka! Tämä video ei näy, koska et ole sallinut tarvittavien evästeiden käyttöä.

YouTube-videot edellyttävät analyyttisten evästeiden sallimista. Voit muuttaa evästeasetuksia ja lukea lisää käyttämistämme evästeistä. Muuta evästeasetuksia.

Heräsikö ajatuksia? Ota yhteyttä!

Heli Saarelainen

Valmentaja, muutosjohtamisen asiantuntija

050 376 1139
heli.saarelainen@eezy.fi

Ota yhteyttä

Lue lisää aiheesta

Webinaarit & tilaisuudet